EUROLAB, BSCI sertifikasyon süreci ile iş gücü haklarına saygı duyar, tedarik zincirinde sosyal sorumluluğu artırır ve etik ticaret uygulamalarını güçlendirir.
Kısaca BSCI olarak bilinen hareket, küresel tedarik zinciri genelinde işyeri standartlarını izlemeyi ve değerlendirmeyi amaçlayan, sektör odaklı bir harekettir. Business Social Compliance Initiative ifadesinin baş harflerinden oluşan kısaltma, ticari sosyal uygunluk girişimi anlamına gelmektedir. BSCI denetimleri, tüm tedarikçi firmaların, çalışanlarına etik ve yasal bir şekilde davranmasını sağlamak amacı ile bir işletmenin tedarik zincirini izlemesine yardımcı olmaktadır.
BSCI hareketi, ne bir denetim ne de bir akreditasyon sistemidir. Bu uygulama, işletmelere bir sosyal denetim metodolojisi ve belgesi sağlamaktadır. Denetimler, işletme dışından akredite, deneyimli ve bağımsız kuruluşlardan oluşan bir ağ tarafından gerçekleştirilmektedir.
Aslında BSCI hareketi bir sertifikasyon programı değildir. İşletmelerin tedarik zinciri üzerindeki çalışma koşullarını kademeli olarak iyileştirmelerine yardımcı olan bir sistemdir. BSCI gereksinimlerini karşılayan üretici firmalar, daha ileri gitmeye ve Social Accountability International (SAI) tarafından geliştirilen SA 8000 sosyal yönetim belgesini almaya teşvik edilmektedir.
Business Social Compliance Initiative (BSCI), Avrupa ticari sosyal uygunluk programlarına yönelik cihazları ve teknikleri oluşturmak amacı ile 2003 yılında kurulmuştur. BSCI belgelendirmesi, tüm tedarikçi firma ülkelerindeki sosyal göstergeleri kontrol etmek ve geliştirmek için perakendeci firmalar, sektör ve işletmeler için olağan bir süreçtir. Bu program, Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) çalışma yönergelerine ve Birleşmiş Milletler İnsan Hakları Sözleşmesi gibi diğer önemli evrensel yönergelere bağlıdır.
Sosyal ilkeler bakımından geniş ve kapsamlı bir kontrol çerçevesi sunan BSCI programının çok sayıda avantajları bulunmaktadır. Değerlendirilmekte olan işletmeler, daha iyi çalışma koşulları ve iyileştirilmiş bir yönetim çerçevesine, daha iyi ürün kalitesine, daha yüksek verimliliğe, daha az probleme, daha enerjik çalışanlara, daha düşük iş gücüne ve daha düşük çalışan değişimine (turnover) sahip olmaktadır. Bunun sonucunda işletmeler ahlaki bir gelişim göstermektedir.
Kısaca BSCI, dünya çapında üretim ağında sosyal tutarlılıklarını iyileştirmeye ihtiyaç duyan işletmeler için tutarlılık ve uyum sağlamak amacı ile kurulmuştur. Farklı davranış kuralları ve gözlemleme çerçeveleri için tipik bir süreç ve tipik bir kontrol çerçevesi oluşturmaktadır.
Uzun yılların tecrübesine sahip kuruluşumuz tarafından, eğitimli ve deneyimli bir kadro ile işletmelere, sistem belgelendirme hizmetleri çerçevesinde BSCI belgelendirme hizmetleri verilmektedir.
BSCI (Business Social Compliance Initiative) Belgesi, sosyal sorumluluk ilkelerine dayanan uluslararası bir sosyal uygunluk denetim sistemidir. BSCI, tedarik zinciri boyunca işçi haklarının korunmasını, etik ticaretin yaygınlaştırılmasını ve çalışma koşullarının iyileştirilmesini sağlamaya yönelik çalışan bir girişimin parçasıdır. BSCI, Avrupa düzenlemeleri ve uluslararası insan hakları standartlarına uygun olarak geliştirilmiştir.
BSCI Belgesi, tedarikçilerin sosyal uygunluk yönetim sistemlerini iyileştirmelerine rehberlik eder ve tüm paydaşların sosyal sorumluluğunu şeffaf hale getirir.
Adil ve etik çalışma koşullarının sağlanması,
Zorla çalıştırma ve çocuk işçiliğinin önlenmesi,
Çalışanların sağlık ve güvenliğinin garanti altına alınması,
Adil ücretlendirme ve çalışma saatlerinin düzenlenmesi,
Çevreye duyarlı uygulamaların benimsenmesi,
Sosyal uygunluk standartlarının tedarik zinciri boyunca yaygınlaştırılması.
BSCI, tedarik zinciri boyunca işçi haklarını ve sosyal uygunluk gerekliliklerini denetler. Aşağıdaki unsurlar bu kapsamda değerlendirilir:
Çalışma Saatleri: Aşırı çalışma saatlerinin önlenmesi ve yasal sınırlara uygunluk.
Adil Ücretlendirme: Çalışanların emeğinin karşılığını alabilmesi için adil ücret düzenlemeleri.
Çocuk ve Zorla Çalıştırma: 18 yaş altında kişilerin çalıştırılmasının önlenmesi ve zorla çalıştırma uygulamalarına son verilmesi.
Sağlık ve Güvenlik: Çalışanlar için güvenli bir çalışma ortamı sağlanması.
Ayrımcılık ve Tacizin Önlenmesi: Çalışanlara yönelik her türlü ayrımcılık ve tacizin ortadan kaldırılması.
Sendika ve Toplu Pazarlık Hakkı: Çalışanların sendika ve toplu pazarlık haklarına saygı gösterilmesi.
Çevre Koruma: Çevresel etkilerin azaltılması için sürebilir uygulamaların uygulanması.
BSCI Belgesi almak isteyen organizasyonlar aşağıdaki adımları izler:
Mevcut Durum Analizi: Organizasyonun mevcut sosyal uygunluk durumunun değerlendirilmesi.
Planlama: Eksikliklerin belirlenmesi ve iyileştirme planlarının oluşturulması.
Eğitim: Çalışanların ve yöneticilerin BSCI prensipleri konusunda eğitilmesi.
Uygulama: Sosyal uygunluk süreçlerinin hayata geçirilmesi.
Bağımsız Denetim: Akredite bir belgelendirme kuruluşu tarafından sosyal uygunluk denetimi yapılması.
Sertifikasyon: Denetim başarıyla tamamlandıktan sonra BSCI Belgesi verilmesi.
Adil ve Etik Ticaret: Tedarik zincirinde adil çalışma koşulları garanti altına alınır.
Rekabet Avantajı: Sosyal sorumluluk standartlarına uygunluk sayesinde pazar güvenilirliği artar.
Marka İmajı: Etik ticaret uygulamalarıyla marka itibarı güçlendirilir.
Risk Azaltma: Sosyal uygunluk ihlalleriyle ilgili riskler minimize edilir.
Çalışan Memnuniyeti: Adil koşullar ve güvenli çalışma ortamı ile çalışan memnuniyeti artar.
Uluslararası Kabul: BSCI Belgesi, global tedarikçi zincirinde tanınırlığı ve güvenilirliği artırır.
BSCI Belgesi, tedarik zincirinde yer alan şu organizasyonlar için uygundur:
Tekstil ve konfeksiyon sektörü,
Tarım ve gıda sektörü,
Mobilya ve ahşap üretimi,
Elektronik sektörü,
Oyuncak ve aksesuar üretimi,
Perakende sektörü.
BSCI, ISO 26000 (Sosyal Sorumluluk Yönetim Sistemi), SA 8000 (Sosyal Uygunluk) ve ISO 45001 (İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi) gibi standartlarla entegre edilebilir. Bu entegrasyon, çalışma koşullarının iyileştirilmesini ve sosyal sorumluluğun yaygınlaşmasını sağlar.
BSCI Belgesi, sosyal uygunluk ve etik ticaret alanında uluslararası kabul gören bir sertifikadır. Adil çalışma koşullarını garanti altına alarak, tedarik zincirinde sosyal sorumluluğun yaygınlaşmasına katkı sağlar. BSCI, şirketlerin sosyal uygunluk standartlarına uygun olarak faaliyet göstermelerini sağlarken, markaların pazar güvenilirliğini ve rekabet avantajını artırır.
Soru 1: BSCI belgesi nedir?
Cevap:
BSCI (Business Social Compliance Initiative), işletmelerin tedarik zincirindeki çalışma koşullarını izleyip iyileştirmek amacıyla oluşturulmuş bir sosyal uygunluk girişimidir. BSCI belgesi, şirketlerin çalışanlarına etik, yasal ve güvenli bir şekilde davranmasını sağlamak için bir sosyal denetim metodolojisi sunar. Ancak BSCI, bir sertifikasyon programı değil, işletmelere tedarik zincirinde sosyal uyumu kademeli olarak iyileştirme süreci sunan bir sistemdir.
Soru 2: BSCI belgesinin amacı nedir?
Cevap:
BSCI belgesinin amacı, tedarik zincirindeki tüm işletmelerin işyerinde sosyal uyumu sağlamalarını desteklemektir. Bu süreç, işletmelerin çalışma koşullarını, işçi haklarını ve çevresel etkileri iyileştirerek, daha etik ve sosyal sorumluluk sahibi bir iş yapış biçimi geliştirmelerine yardımcı olur.
Soru 3: BSCI denetim süreci nasıl işler?
Cevap:
BSCI denetim süreci, işletmenin tedarik zincirindeki tüm tedarikçi firmaların çalışma koşullarını gözden geçiren bağımsız ve deneyimli bir denetim kuruluşu tarafından yapılır. Denetimlerde, işletmelerin BSCI kriterlerine ve uluslararası iş gücü standartlarına uyumu değerlendirilir. Denetimler, bağımsız ve akredite kuruluşlar tarafından gerçekleştirilir ve işletmeye sosyal uyumu artırmak için rehberlik eder.
Soru 4: BSCI belgesi almak için ne yapılmalıdır?
Cevap:
BSCI belgesi almak isteyen bir işletme, tedarik zincirindeki çalışma koşullarını iyileştirmek için belirli bir süreç takip etmelidir. İşletmeler, tedarikçilerinin ve kendi çalışma koşullarının BSCI gereksinimlerine uygun olup olmadığını denetlemelidir. Denetimler bağımsız denetim kuruluşları tarafından yapılır. BSCI, sertifikasyon sunmasa da, işletmelere sosyal sorumluluk ve çalışma koşullarını iyileştirme sürecinde rehberlik eder.
Soru 5: BSCI ve SA 8000 arasındaki fark nedir?
Cevap:
BSCI bir sosyal uyum girişimi olup, işletmelere tedarik zincirinde çalışma koşullarını iyileştirme konusunda rehberlik ederken, SA 8000 bir sertifikasyon belgesidir. BSCI gereksinimlerini karşılayan işletmeler, daha ileri adımlar atarak, Social Accountability International (SAI) tarafından geliştirilen SA 8000 sosyal yönetim belgesine başvurabilirler. SA 8000, daha geniş bir sosyal sorumluluk yönetim çerçevesi sunan, bağımsız olarak sertifikalandırılmış bir belgedir.
Belgelendirme, belirli sosyal ve çevresel standartlara uyum sağladığınızda toplumda olumlu bir etki yaratmanıza yardımcı olur.
Belirli alanlarda belgelendirme, rakipleriniz arasında öne çıkmanızı sağlar ve pazardaki konumunuzu güçlendirir.
Spesifik alanlarda belgelendirme, yenilikçi çözümler geliştirme fırsatlarını artırır.
Belgelendirme, müşterilerin beklentilerini aşmak için gereken standartları sunarak memnuniyeti artırır.
Belgelendirme, spesifik sektörlerdeki yasal gereklilikleri yerine getirmenizi kolaylaştırır.
Spesifik belgelendirme, hedef kitlenizi net bir şekilde belirlemenize yardımcı olur, böylece pazarlama stratejilerinizi etkili bir şekilde oluşturabilirsiniz.
Profesyonel gelişiminize destek olmak ve kariyer hedeflerinize ulaşmanız için yanınızdayız. Detaylı bilgi almak ve süreç hakkında rehberlik almak için bizimle iletişime geçin.
Sertifika Başvurusu